做优人才“生态圈” 上城护航异乡青年求职路
2023年底,杭州发布春雨计划,推出了一批青荷驿站,到杭州求职的青年,可以申请最多不超过7天免费入住。
杭州解决了异乡求职者“住哪儿”的问题,上城则在此基础上,更细化解决青年人才的“第一站”“第一餐”“第一课”“第一游”……
“来杭第一晚”
100间房,供年轻人在求职时免费入住
骆雨晴正在努力找工作。
作为刚刚出校园的应届毕业生,大半个月前,她拿着打印好的简历,从江西直奔杭州。出发前,她只多做了一件事,就让整段求职经历都变得轻松不少——她通过“人才杭州”小程序,申请了杭州的青荷驿站,并获得了入住许可。
杭州每个区、县(市)都有青荷驿站,为来杭求职和创业的青年提供不超过7天的免费住宿。骆雨晴凭着面试通知,住进了上城的青荷驿站“宸寓”。
到杭州找工作,第一晚住哪的问题解决了。
今年,上城区“来杭第一晚”的工作再次升级,在全区共设置3家青荷驿站,分别位于彭埠街道、九堡街道、笕桥街道,今年计划房源数量达100间。
“来杭第一餐”
一张优惠卡,享受优惠就餐
第一天到“宸寓”办理入住时,骆雨晴意外地收到了一样东西:一张青年人才就餐优惠卡。
就餐优惠卡像一张名片,上面写着3家邻里食堂的地址和营业时间。
这就是上城的“来杭第一餐”福利,向来杭求职的青年提供就餐优惠,让他们到杭州的第一餐吃得放心、实惠。
至于提供优惠的指定邻里食堂,分别位于3家青荷驿站的附近,本身就是公益惠民属性,如果再叠加上优惠折扣,一荤两素可能十几块钱就能拿下。
上城还有许多幸福邻里食堂,这些食堂也都向青年人才开放。
“来杭第一课”
职业导师来了,帮你看简历、模拟面试
就餐优惠的福利用了,骆雨晴发现,还有一项职业导师的服务也可以享受。
这是上城推出的“来杭第一课”服务:在青荷驿站设置创新创业赋能区,提供职业导师的联系方式,供有需要的求职者预约联系。职业导师可提供简历制作、职业生涯规划、就业心理辅导等咨询服务。
骆雨晴找到了人力资源师周芳,周芳看了她的简历后,又细细询问了一遍她的在校经历,对简历上的内容进行“查漏补缺”,并且由于这是骆雨晴找的第一份工作,因此周芳还为她做了个模拟面试。
接下来,上城职业导师的队伍还将进一步扩大,不过职业导师平时并不是常驻在青荷驿站,因而有需要的求职者在入住驿站后,可以提早联系,预约时间。
“来杭第一游”
来都来了,提供5条游线在上城逛逛吧
“宸寓”离“新塘”地铁站只有三百米,因而很多入住者会趁空闲时间,坐地铁去其他地方转转,骆雨晴也一样。
旅游攻略没有做?不用担心!上城区“来杭第一游”工作特意梳理出5条青年人才城市漫步体验路线,供求职者参考。
这5条路线的主题分别是“经典国潮in上城”“潮酷湖滨in上城”“顶流风尚in上城”“穿越之潮in上城”“时尚之都in上城”,主要涉及吴山商圈、湖滨商圈、钱江新城商圈、九堡商圈和杭州时尚中心,每条路线都有相应活动行程介绍。
最后,骆雨晴去了湖滨,看了美不胜收的西湖、逛了热闹繁华的商场,留下了难忘的印象。
“来杭第一站”
刚下高铁,顺手投递简历说不定就有惊喜
很多时候,一份好的工作可能会在不经意间来到你身边,因此来到杭州,哪怕一开始你并不是冲着找工作而来,但从杭州东站下车,顺手投一份简历,或许就能收获意外之喜。
在杭州东站东广场的杭州东站枢纽党群服务中心,一台“数字求职机”摆放了两个月余,里面的招聘岗位一直在更新。
求职机上有三大内容分区,包含“对口帮扶劳务协作专场”“高校毕业生专场”“高层次人才专区”。点开任一分区,筛选职位类型、薪资范围、职位地区,就会跳出好几条在招岗位。
要是没有提前准备简历,也没关系。在现场,求职者授权机器完成刷脸实名认证后,就能获得一份自动生成的简历——这是基于人工智能和大数据技术,自动溯源求职者的过往履历,整理出来的数据。
青年兴则城市兴,上城贯彻全面加强“三支队伍”建设要求,围绕打造“青年人才宜居宜业首选地”目标,多措并举推动青年人才发展。
今年,上城除了搭建来杭的“五个一”服务场景,还计划为离校2年内未就业高校毕业生提供见习岗位1400个,升级打造青年特色创业陪跑空间3处;签订校地实践战略合作协议10家,举办校企互动对接活动12场、实践助力活动4场……通过一项项暖心的政策,全区在2023年新招引35周岁以下大学生4.7万人,让更多新上城人来到杭州,亦留在杭州。